服務項目
協益團隊提供跨領域、跨產業，與跨國之人力資源服務。並提供相關法律規定諮詢及最新消息分享，讓您了解最完整的人力資訊。我們會將僱主的外勞當作家人一樣對待，將外勞引進作業手續交給我們，絕對是您申請外勞的最佳選擇。
受僱前送件辦理
申請文件送至勞動部及駐外單位辦事處、勞工入境接機、聘僱文件辦理
聘雇流程文件遞送、接機
職前介紹
勞工接送、雇主及勞工介紹、協助翻譯、工作內容說明
接送、工作內容專業翻譯介紹
雇主及外籍勞工保障
隨時翻譯服務、每半年接送體檢、申請衛生所核備、薪資所得申報
隨時翻譯、政府機關核備服務
其他服務及法規說明
勞工返鄉度假協助、申請重新招聘、勞工不適任更換等
勞工各式問題協助解決
申請流程
1
至醫院開立診斷證明書
醫院寄出診斷證明書副本及傳遞單至長照中心
2
長照中心推舉國內看護工
應徵國內看護工
進行國內看護工面試，若無適合人選進行03
3
投遞申請函等相關文件至勞動部
申請文件投遞勞動部
勞動部核發正式核准公文
4
各國貿易辦事處進行文件驗證
各國辦事處文件驗證
相關文件送至各國(印尼、越南、菲律賓、泰國、馬來西亞等)駐台北辦事處進行文件審核
5
相關文件送至各國勞工廳及其他相關單位
文件送抵外國
6
家庭看護工入境，並核發聘僱許可
看護工入境並核發許可
外勞入國後，3日內辦理入國通報、健康檢查，入國後15日內辦理聘僱許可
1
雇主向就業服務中心辦理求才登記
應徵國內勞工
2
無法募得本國勞工，即向就業服務中心申請開具求才證明
申請求才證明
3
雇主檢附文件辦理招募許可
雇主辦理招募許可
4
核發招募許可函
5
國外引進或國內承接外勞
國外/國內應徵外勞
外勞入國後，3日內辦理入國通報、健康檢查，入國後15日內辦理聘僱許可
6
家庭幫傭核發聘僱許可
外勞入國工作滿6、18、30個月前後30日內，應至指定醫院辦理體檢
1
養護機構向就業服務中心辦理求才登記
辦理求才登記
2
無法募得本國勞工，即向就業服務中心申請開具求才證明
雇主申請開具求才證明
3
養護機構辦理招募許可
4
養護機構核發招募許可
5
自國外引進或國內承接外勞
國外/國內應徵外勞
外勞入國後，3日內辦理入國通報、健康檢查，入國後15日內辦理聘僱許可
6
養護機構核發聘僱許可
外勞入國工作滿6、18、30個月前後30日內，應至指定醫院辦理體檢
1
工業局初審並審查會議核准證明文件
工業局申請核准證明
2
申請開具求才證明
待無法募得本國勞工後，得以申請求才證明
3
向勞工局申請無違反法令證明
申請無違反法令證明
名冊驗證已申請無違反法令證明
4
勞動部核發招募函及外勞入境簽證函
核發招募函及入境簽證
審核獲准後，將核發招募許可函
5
自國外引進或國內承接外勞
國外/國內應徵外勞
外勞入國後，3日內辦理入國通報、健康檢查，入國後15日內辦理聘僱許可
6
核發聘僱許可
外勞入國工作滿6、18、30個月前後30日內，應至指定醫院辦理體檢
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